UFSCar aproxima estudantes da realidade do mercado de trabalho
Na Universidade Federal de São Carlos (UFSCar), treze empresas juniores prestam serviços de consultoria, desenvolvimentos e execução de projetos. Formada por alunos dos cursos de Engenharia e Ciência da Computação, Turismo, Biblioteconomia e Ciência da Informação, Psicologia, Estatística, Imagem e Som e engenharias de Produção, de Materiais, Mecânica, Química, Física e Civil, as empresas juniores são associações civis, sem fins econômicos, constituídas e geridas exclusivamente por alunos de graduação de ensino superior, que prestam serviços e desenvolvem projetos para empresas, entidades e sociedade em geral, nas suas áreas de atuação, sob a orientação de professores e profissionais especializados. Para a região de São Carlos, o crescimento do Movimento Empresa Júnior é uma oportunidade em especial para micro e pequenas empresas, para realizar projetos em consultoria altamente customizados e embasados teoricamente, nos mais diversos setores a valores acessíveis.
Como explica o estudante Artur Ferreira de Padua, presidente da Produção Jr, empresa júnior do curso de Engenharia de Produção da UFSCar, as atividades ampliam a formação dos graduandos e aproxima a prática e o conteúdo apresentado nas salas de aula e laboratórios didáticos. Padua salienta que os benefícios da relação entre os estudantes e o setor produtivo é mútuo, pois permite que os conteúdos discutidos na universidade e na literatura sejam apresentados e aplicados em linhas de produção e contribuem para a melhoria do desempenho. “As empresas-juniores fazem essa ligação entre a sociedade e o aprendizado dos estudantes, com um projeto prático que complementa os estudos feitos na universidade”, afirma Padua.
Para os universitários, a oportunidade é de desenvolvimento pessoal e profissional, com aplicação direta do conhecimento de suas áreas de estudo desde o primeiro ano de graduação. A Produção Jr, por exemplo, desenvolve projetos nas áreas de processos de produção, controle de qualidade, marketing, administração financeira, entre outros setores ligados ao gerenciamento de empresas. Na opinião da estudante do curso de Engenharia de Produção Aline Bindel, a participação na empresa-júnior também desenvolve outras competências exigidas pelo mercado de trabalho, como o gerenciamento de projetos e equipes, liderança, iniciativa e proatividade. “A atuação na empresa-júnior não é só importante por causa do conhecimento aplicado, mas também pela forma como o projeto vai ser executado, como um líder ou atuando em uma equipe”, aponta a estudante que atua no setor de marketing da Produção Jr.
