Setor de Serviços emprega mais e com melhores salários

17/07/2012 12h14 - Atualizado há 12 anos Publicado por: Redação

O balanço com números do nível de emprego em São Calos nos últimos 12 meses mostra que o setor de serviços e administração pública lidera o ranking de empregos formais e vem numa crescente desde 2006. O segmento responde por 30% da força de trabalho da cidade.

O estudo realizado pelo secretário municipal de Trabalho e Renda, Emerson Domingues, revela que o segmento cresceu nos últimos cinco anos 5,2 pontos percentuais atingindo hoje o índice de 43,8% do setor economicamente ativo são-carlense, deixando para trás a indústria que contribui com 28,7% da mão de obra ativa e o comércio que detém 19,8% dos trabalhadores da cidade.

Em 2006, por exemplo, o Serviço e Administração Pública comportavam 38,5% da empregabilidade formal da cidade, a indústria detinha 35% da mão de obra e o comércio 18.5%.

Dados obtidos através das pesquisas da Relação Anual de Informações Sociais (RAIS) do Ministério do Trabalho identificam que o setor de Serviço emprega com o salário mais alto dos segmentos econômicos, tendo em média a remuneração pessoas de R$ 2.020,00, seguido do salário da indústria que está fixado em R$ 1.862,00. O comércio paga aos seus funcionários, em média, R$ 1.020,00. A indústria da Construção Civil teve um crescimento nos últimos oito anos e com o “boom” elevou o salário médio da mão de obra para R$ 1.279,00 configurando a terceira posição.

De acordo com os dados, disse Domingues, a média salarial de São Carlos é maior que a de Ribeirão Preto. No ranking salarial São Carlos paga, em média, R$ 1.707,30 e Ribeirão Preto R$ 1.551,74. Araraquara fica abaixo com R$ 1.459,72.

“A remuneração valorizada se dá pelo nível de escolaridade e o perfil dos setores de Serviço e Indústria instalados aqui que são voltados à alta tecnologia, além da empregabilidade gerada pelas duas universidades públicas”, disse.

O secretário explica que não é viável comparar o nível de emprego entre São Carlos e Araraquara. Deve-se desvincular o mercado de trabalho já que, em São Carlos, o Comércio e Serviços se destacam e na cidade vizinha a agroindústria é forte. São bases diferentes e que são influenciadas por sazonalidades distintas.

“São Carlos tem muito mais proximidade no perfil econômico com Ribeirão Preto do que com Araraquara, e detém entre as três cidades um volume de massa salarial superior. São Carlos só não ultrapassa no Produto Interno Bruto (PIB) Ribeirão Preto por que lá a população economicamente ativa é três vezes superior a daqui”, afirmou Domingues.

Ele explica que esse perfil faz São Carlos ser um ponto de interesse de redes de Comércio e Serviços sendo instaladas aqui. “Esses empresários conhecem o mercado e já perceberam o poder aquisitivo da classe média são-carlense e estão apostando nesse público que até o momento se desloca para Ribeirão Preto para comprar. O empresariado do segmento de serviços também está de olho no volume regional de consumidores que chega perto de 400 mil pessoas”, disse o secretário.

FUNILARIA – Exemplo do número de empregabilidade crescente no setor de Serviços é o crescimento da rede de funilaria de carros na cidade. Em 2012 foram abertas, segundo pesquisa feita com donos dos estabelecimentos, cinco novos empreendimentos do setor.

Para o proprietário Belmiro Marchi Filho, da Honda Funilaria, que saiu de uma sociedade e assumiu um empreendimento sozinho, o segmento está “de vento em popa”. Ele avalia que só em 2012 houve um crescimento de 30% na demanda de seu serviço e ampliou o quadro de funcionários.

“Tendo em vista a frota de veículos de São Carlos, que hoje está em 135 mil e com tendência de aumentar, já que a massa salarial da cidade proporciona a aquisição de bens de consumo”, disse.

Mercado de Trabalho de São Carlos

Trabalhadores com carteira assinada – Nº. de pessoas – 69.542

Massa salarial (em milhões de R$) – 118,7291

Média mensal por trabalhador (R$) – 1.707,30